OP DE HOOGTE BLIJVEN VAN DE BELANGRIJKSTE BESTUURSWISSELINGEN?
Ontvang elke dinsdag en donderdag de belangrijkste bestuurwisselingen in uw mailbox!
Willemien Terpstra (Gasunie): ‘Het opzetten van nieuwe energiesystemen is de enige weg’
Haast maken met de energietransitie is anno 2025 niet alleen noodzakelijk om klimaatverandering te stoppen. Een groene economie versterkt tevens Europa’s strategische autonomie. Onder leiding van Willemien Terpstra bouwt Gasunie aan een toekomstig energiesysteem. ‘We staan op een kantelpunt: gaan we met of zonder de industrie verduurzamen? Gebeurt dat zonder, dan is dat desastreus voor Nederland en Europa – voor ons verdienvermogen, onze welvaart en onze werkgelegenheid en voor het milieu.’
Lees meer
Alexander Zwart (Rabobank): ‘We leggen ons niet neer bij complexiteit’
De bankenwereld was met internetbankieren en mobiel bankieren koersbepalend in de digitale transitie. Inmiddels is digitale versnelling een topprioriteit om de veiligheid en betrouwbaarheid van financiële transacties te waarborgen. Alexander Zwart ziet erop toe dat de bank de slagkracht heeft om technologische veranderingen aan te gaan.
Zakendoen met de VS kan ook in woelige tijden
De hernieuwde ambtstermijn van Donald Trump is begonnen met veel retoriek over importtarieven en handelsbarrières. Wat er daadwerkelijk gaat veranderen in het handelsbeleid van de Verenigde Staten is minder duidelijk. Marc ter Haar, executive director van de American Chamber of Commerce in Nederland, gaat in op hoe Nederlandse bedrijven die naar de VS exporteren het beste met de onzekerheid om kunnen gaan.
Sponsored
Komend jaar met het bedrijf iets te vieren?
Ga naar Lapland voor een onvergetelijke teambuilding in de sneeuw! Denk aan een sneeuwscooter- of huskysafari en geniet samen van het noorderlicht. Vraag vrijblijvend een reisvoorstel aan bij Voigt Travel, dé specialist in incentivereizen. >> Lees meer
‘De company secretary speelt een cruciale rol’
Meer dan ooit is de ‘cosec’ de spil binnen hedendaagse organisaties en betrokken bij goed bestuur. VDH Bestuurszaken helpt sinds kort bedrijven bij het werven en selecteren van de juiste company secretary. ‘Het is aan de cosec om twee werelden bij elkaar te brengen, om waardevolle ideeën van de ene kant van de tafel naar de andere te brengen.’
Jacques van den Broek: ‘Zonder florerend bedrijfsleven hebben we een langjarig probleem’
De toezichthouder die iedereen nog kent als voormalig ceo van uitzendorganisatie Randstad is een optimist pur sang. Maar niet als het gaat om ons vestigingsklimaat en de ontbrekende strategische visie op de arbeidsmarkt. ‘Het systeem zit muurvast.’
Een prijskaartje dat zakendoen voorgoed verandert
In de AEX Futureproof Index zijn voorheen ontastbare sociale en ecologische waarden vertaald naar euro’s. Het is aan bedrijven om te laten zien of ze bereid zijn te veranderen.
‘Sneller handelen om te concurreren met de VS en China’
Hoe behoudt Europa zijn innovatiekracht? John de Kok, ceo van Technobis, pleit voor meer samenwerking en lef als het gaat om investeren.
Interventies nodig voor een veerkrachtige voedselketen
Betere samenwerking in de keten, innovatie en consistent Europees beleid zijn nodig om de duurzame voedseltransitie te versnellen, volgens de experts aan onze rondetafel.
Welke rol pakt de cfo in brede waardecreatie?
Richten cfo's zich nog steeds vooral op aandeelhouderswaarde of voelen ze zich medeverantwoordelijk voor een toekomstbestendige bedrijfsstrategie?
Zorgen
Iedere organisatie, ieder team, iedere bestuursvoorzitter kan leren van deze onbetaalbare zorghelden. Dit zijn helden die zich iedere minuut inspannen, met hoofd en hart, voor jouw leven.
Ruben Mikkers (NLC Health Ventures): ‘Europa barst van de slimme ideeën’
De cfo van NLC Health Ventures brengt veelbelovende technologieën in de zorg naar de markt.
Van zorg naar gezondheid
De zorgsector wordt geconfronteerd met verschillende uitdagingen. Het is van belang om de transitie naar een toekomstbestendig en weerbaar zorgsysteem te organiseren en versnellen.
Ook kleine stappen tellen
Deelnemers aan het project Verdiepte Governance delen hun opinie op een menswaardige economie. Deze keer een multicommissaris met opgeteld 80 jaar aan ervaring in toezicht.
Next50: Een onsje minder
Een ‘herintreder’ voert dit jaar de Next50 aan. De jaarlijkse ranking van Management Scope van toezichthoudend talent in Nederland kent ten opzichte van vorig jaar 17 nieuwe namen.
‘Niet alleen aandacht in de governance voor wie het hardste schreeuwt’
Even was Sandra Berendsen weg uit de boardroom. Nu staat zij dit jaar op de eerste plaats in onze Next50.
Purpose in het tijdperk Trump: ‘Niet ad hoc je koers aanpassen’
Hoe kunnen bestuurders en toezichthouders van internationaal opererende bedrijven zich verhouden tot de nieuwe Trumpiaanse visie op duurzaamheid en diversiteit?
‘Ruimte voor een echte dialoog is de basis van de adviesrol’
Else Bos, nieuwkomer in de Next50 van dit jaar, over dilemma’s in de rol van toezichthouders en over het functioneren van rvc’s.
Nieuwe EU-ambities falen zonder het realisme van politici en bedrijfsleven
Europese hervormingen zijn broodnodig. Hier ligt een rol voor Nederland én voor het bedrijfsleven.
‘Ik wil de internationale activiteiten harder laten groeien’
Achmea-bestuurder Robert Otto ziet internationale groei als speerpunt en wil met onder andere online verzekeringen nieuwe markten betreden.
De company secretary als bewaker van gedragsrisico’s
Company secretaries spelen een belangrijke rol bij het in goede banen leiden van de dynamiek in de boardroom. ‘Zij moeten de dynamiek feilloos aanvoelen.'
Hoe futureproof is jouw organisatie?
Welke bedrijven hebben een grotere maatschappelijke waarde dan financiële waarde? Om dit te berekenen, ontwikkelden we de AEX Futureproof Index.
‘Bestuurders en commissarissen moeten elkaar echt begrijpen’
Fleur Rieter, de nr. 7 in de Next50, is als bestuurder en toezichthouder actief in de wereld van pensioenen, zorgverzekeringen en wonen.
10 miljard mensen verantwoord voeden: het kan
Een nieuw rapport van Deloitte laat zien dat het mogelijk is tegen 2070 bijna 10 miljard mensen te voeden zonder het milieu onverantwoord te belasten.
‘De company secretary is een facilitator, geen spelbreker’
Lynelle Bagwandeen, group company secretary van Prosus, gaat voor zorgvuldige besluitvorming. Altijd met dat ene doel voor ogen: het beste voor het bedrijf.
Onmisbare partners in het versterken van Europa’s concurrentiekracht
Venture capital en private equity zullen een sleutelrol spelen om concurrerend te blijven met de VS en China.
Dimitri de Vreeze: ‘Vaste aannames doen is de grootste fout die je kunt maken’
De ceo van dsm-firmenich, over de fusie en duidelijke keuzes die aan de basis van strategisch succes staan.
Peter Agnefjäll: ‘We moeten laveren tussen belangen’
De president-commissaris van Koninklijke Ahold Delhaize heeft voortdurend te maken met tegenstelde belangen van verschillende groepen stakeholders.
Activist alert: in 2025 neemt de kans op een activistische campagne toe
Charles Honée (A&O Shearman) verwacht voor 2025 een toename van activistische interesse voor Europese bedrijven.
Arjen Boersma en Hessel Dikkers: ‘Voor een rijdende trein zijn we echt van elkaar afhankelijk’
De cio’s van NS en ProRail zijn op elkaar aangewezen. Ze werken dan ook nauw samen.
Dual use-technologieën bieden kansen voor Defensie én bedrijven
Defensie omarmt de deeptech-industrie en wil door te investeren in drone- en sensortechnologie een moderniseringsslag maken.
‘We moeten ons niet al te veel laten afleiden door Den Haag’
Bestuurders Sander Dekker (Maasstad Ziekenhuis) en Maarten Otto (Alliander) over de invloed van Den Haag en koers houden in tijden van tegenwind.
Michael Reiziger (Jong Oranje): ‘Ga voor het team'
Methodisch te werk gaan, vertrouwen op je staf en oprecht geïnteresseerd zijn. Net als in het bedrijfsleven draait alles om samenwerking en strategie.
Nederland let op: Trump kiest voor America First
Donald Trump zet de protectionistische lijn van de afgelopen jaren voort. Hoe kunnen Nederlandse bedrijven zich hiertegen wapenen?
Toon meer 
MAGAZINE
huidige
editie
editie
Management Scope is hét magazine voor de top van zakelijk Nederland. De redactionele mix bestaat uit interviews met CEO's en andere aansprekende bestuurders, analyses en expertbijdragen over strategische bedrijfsvraagstukken, leiderschap, governance en relevante maatschappelijke en technologische ontwikkelingen.
